リノベーションコーディネーター資格は転職に有利？求人での評価と活かせる人・活かせない人

結論：リノベーションコーディネーター資格は転職に有利？

結論は「経験や他の資格と組み合わせると効く、資格単体では決め手にならない」です。あなたがどこに当てはまるか、まず確認してください。

受験資格に年齢・学歴・取得資格の制限はなく、不動産や建築の経験がなくても受験できます。受験料とテキストで約1万円と、受験のハードルは高くありません。詳しくは次の章で解説します。

リノベーションコーディネーター資格とは？1分でわかる基本情報

リノベーションコーディネーター資格は、一般社団法人リノベーション協議会が運営する民間資格です。協議会はリノベーション業界の団体で、公式サイトの会員一覧には、正会員528社を含む総会員数712が載っています。

協議会は、リノベーションに従事する宅建事業者・建築事業者や、これから関わろうとする人を対象に、建築、設計、不動産売買、金融、税制、各種制度を横断的に学ぶ資格だと説明しています。目指す姿は「住宅を売って終わり」「つくって終わり」ではなく、お客様の暮らしの全体を一緒に組み立てる人です。協議会はそれを「暮らしの編集者」と呼んでいます。

2026年度（第5回）試験の概要

出典：リノベーション協議会 リノベーションコーディネーター資格、試験運営会社 CBT-Solutions 試験概要、協議会 学生割引のご案内、協議会 会員一覧 （2026年10月3日確認） ※受験前に必ず協議会の最新の受験案内を確認してください。

合格率は約7割

協議会が公表している数字は、第1回の結果と、これまでの累計です。第1回（2022年度）は協議会の会員企業の社員だけが受験でき、会員以外も受けられるようになったのは2023年度からです。回ごとの受験者数・合格者数は、累計の差から計算できます。

受験資格がなく、公式テキストの範囲から出る試験で、公表されている第1回も第4回も、合格率は約7割です。裏を返せば、10人に3人ほどは不合格になります。しかも合格基準の点数が公表されていないため、「何点取れば大丈夫」という目安は立てられません。得意な分野だけでなく、全部の章で取りこぼさない勉強が必要です。

出典：協議会 第2回の申込受付開始のお知らせ（第1回の結果と、会員以外にも対象が広がったこと）、インテリックス 2022年10月25日のお知らせ（初年度は会員企業の社員が対象）、第4回の申込受付開始のお知らせ（第1〜3回の累計）、第5回の申込受付開始のお知らせ（第1〜4回の累計）、協議会 学生割引のご案内（累計4,163名・2,929名） （2026年10月3日確認）

合格したあとに、登録と3年ごとの更新がある

合格しただけでは手続きは終わらず、協議会に資格者として登録する流れになっています。登録料は5,500円で、協議会の会員企業のアカウントがある人は無料です。登録後は3年ごとに更新講習を受け、更新料は5,500円（税込・予定）と案内されています。取得後の手続きの詳細は、合格者に別途通知されます。履歴書に書くときは、合格だけでなく登録まで済ませたかを確認しておきましょう。

出典：協議会 リノベーションコーディネーター資格、CBT-Solutions 試験概要 （2026年10月3日確認）

リフォームスタイリスト・インテリアコーディネーターとの違い

名前が似た資格がいくつかありますが、主催団体も、学ぶ中身も、向いている仕事も違います。

出典：日本ライフスタイル協会 リフォームスタイリスト認定制度について、インテリア産業協会 インテリアコーディネーター資格試験受験概要 （2026年10月3日確認）

転職でリノベーションコーディネーター資格はどう評価される？

資格名を指定した求人は、確認できた範囲では見つからなかった

求人ボックスで「リノベーション 営業」「リノベーション 設計」「リノベーション 不動産仲介」「リノベーション 施工管理」「リノベーションコーディネーター」を検索し、結果から開いた求人131件の本文を調べました。「リノベーションコーディネーター資格」や協議会の名前が書かれていた求人は、0件でした（2026年10月3日確認）。求人サイト全体を調べ切ったわけではありませんが、少なくとも、この資格が「持っていれば応募できる」「持っていれば優遇される」資格として求人票に載る例は、多くはないと考えておくのが安全です。

つまり、書類選考で資格の名前だけが点数になる、という使い方は期待しにくい資格です。

評価が見えるのは「社員に取得を勧める会社」の中

一方で、この資格を会社として取り入れている例は、公開情報で確認できます。

• リノベる：協議会の公式ページで、代表が「個人向けリノベーションに関わる部門に新しく入社・配属された社員には、すべての職種で資格取得を推奨しています」と述べています
• インテリックス：グループの全役員（社外を除く）・全社員で資格取得を目指すと発表しています
• エフステージ：社員のリノベーション業務への理解を深めるため取得を推進し、多くの社員が取得したと公表しています

協議会の公式ページに載る取得者6名の声にも、「社内で推奨されている」「社内でも基礎資格として位置づけられている」という言葉があります。入社前に受験した人は、「業界全体の状況を把握でき、不動産仲介からリノベーションまでの実務をイメージしながら業務に取り組めるようになった」と書いています。

ここから読み取れるのは、この資格は「応募のために取る資格」より、「入社後に会社が取らせる基礎資格」の色が濃いということです。転職者にとっては、入社後に通る道を先に済ませておく使い方になります。

出典：協議会 リノベーションコーディネーター資格（リーダーズメッセージ・資格取得者の声）、インテリックス 2022年10月25日のお知らせ、エフステージ 2025年2月1日のお知らせ （2026年10月3日確認）

求人の歓迎・手当の欄に並ぶのは、宅建・建築士・インテリアコーディネーター

実際に、リノベーション会社や不動産会社の求人で資格がどう扱われているかを見てみましょう。

• 中古物件探しからリノベーションまで手がける会社の「コーディネーター」（東京都墨田区）：応募条件に「宅建取得者尚可・取得準備中の方も歓迎（ただし実務経験は必須）」とあり、「募集職種の経験有無」の欄は「経験者のみ募集」です。資格手当の記載もあります
• 千葉市のデベロッパーのリノベーション担当「インテリアコーディネーター」：必須条件のいずれかに、居住用不動産の設計・販売の経験、インテリアコーディネーター資格、一級・二級建築士資格などが並びます
• 世田谷区の住宅リノベーション会社の「インテリアコーディネーター職」：歓迎要項は「インテリアコーディネーターまたは二級建築士所持者」で、業界未経験でも応募できます
• 東京都港区の不動産会社の内装施工管理：資格手当として「宅建：3万円」と書かれています

どの求人にも、この資格の名前は出てきません。リノベーション会社の求人で名前が挙がるのは、まず宅建、建築士、インテリアコーディネーターで、この資格がこれらの代わりになることはありません。

出典：求人ボックス ネクサス・アールハウジング リノベーションコーディネーター（最終更新 2026/09/11）、求人ボックス 拓匠開発 インテリアコーディネーター リノベーションプラン提案（最終更新 2026/09/29）、リクルートダイレクトスカウト 空間社 住宅リノベーションのインテリアコーディネーター職、求人ボックス エンリード不動産 リノベーションコーディネーター（最終更新 2026/09/30） （2026年10月3日確認。資格手当の額は会社により異なります）

「リノベーションコーディネーター」は職種名としても使われる

求人サイトで「リノベーションコーディネーター」と検索すると、この資格とは関係なく、職種名にこの言葉を使った募集が並びます。しかも、仕事の中身は会社ごとにかなり違います。

• 先ほどの墨田区の会社では、不動産の仲介と、リノベーションの提案営業を合わせた仕事です。設計や見積りは専門の担当者が行います
• 港区の会社では、仕入れた不動産をリノベーションして販売する中で、内装の施工管理を担当する仕事です
• 愛知県の会社には、職種名は「リノベーションコーディネーター」でも、学校などの公共工事の施工管理が中身の募集があります

資格と関係のある仕事だと思って応募すると、営業だったり施工管理だったりして、想像と違うことがあります。応募前に、仕事内容の欄を読んで確かめましょう。

出典：求人ボックス ネクサス・アールハウジング、求人ボックス エンリード不動産、求人ボックス 東洋建設 リノベーションコーディネーター（最終更新 2026/09/29） （2026年10月3日確認）

リノベーションコーディネーター資格が転職で有利にならないケース

（１）資格だけで、経験の代わりにしようとする場合

墨田区の会社の求人は、「募集職種の経験有無」の欄が「経験者のみ募集」で、住宅関連の仕事に就いていた人を求めています。千葉市の会社も、必須条件には設計・販売の経験か、建築士・インテリアコーディネーターの資格を挙げています。経験者を求める求人に、この資格だけで応募しても、選考では経験のほうが見られます。

未経験で挑むなら、「業界未経験可」「未経験歓迎」「無資格OK」と書かれた求人を選び、資格は「入社前から業界を学んでいる」ことの材料にしましょう。

（２）仲介・設計・施工管理の専門職として、資格手当や専門性を求める場合

重要事項の説明は宅地建物取引士にしかできません。一定規模以上の建築物の設計・工事監理は建築士の仕事で、現場の管理では施工管理技士が求められます。求人の手当も、宅建（3万円の記載あり）のほか、建築士や施工管理技士を月収に考慮するとした求人があり、この資格を手当の対象にした求人は今回は見つかりませんでした。

専門職として年収を上げたいなら、宅建士や建築士、施工管理技士を先に狙ってください。この資格は、その上に「専門外の知識」を足す位置づけです。

（３）リノベーションと関係のない業界へ移る場合

評価されるのは、リノベーション会社、不動産会社、住宅会社、設計・施工会社などの住宅まわりに限られます。住宅と関係のない業種では、評価の対象にならないと考えてください。

とはいえ、これは「取っても意味がない」という話ではありません。自分の専門の外側を埋める知識として、経験とセットで見せれば、面接で話せることが確実に増えます。次の章で、経験別の活かし方を見ていきます。

【経験別】あなたの場合、リノベーションコーディネーター資格は武器になる？

不動産仲介・営業の経験者は、建築法規と省エネの説明力を補える

売買の営業は、契約の流れや重要事項の説明には強くても、「この物件はどこまで手を入れられるか」という建築側の質問に答えにくいことがあります。

協議会が公開している参考問題には、建築当時は適法でも今の法令に合わなくなった「既存不適格」の建物、住宅の断熱性能を表すUa値、マンションのバルコニーに物を置いたり床を張ったりするときの決まりなど、建築や設備の問いが並びます。仲介の担当者が、物件を案内しながら「ここは断熱を上げられますか」「バルコニーにウッドデッキを置けますか」と聞かれたとき、答えられる範囲が広がります。

不動産営業と宅建を持つ取得者は、受験の動機を「建築や関連法規、税制の知識が不足していると感じた」と書き、合格後は「メリットだけでなくリスクも交えながら接客する機会が増えた」と述べています。

設計・施工の経験者は、売買・契約・ローンの知識を補える

設計や施工の担当者は、物件を買ったあとの工事には詳しくても、購入前の売買契約や住宅ローン、税制には触れる機会が少ないことがあります。

公式の参考問題には、契約不適合責任、インスペクション（建物診断）と建物状況調査の違い、リフォーム事業者の団体登録制度といった、売買や契約まわりの問いが入っています。取得者の声には、一級建築士と宅建を持つ設計担当が「宅建と建築士の間に橋を架けるような資格制度」と書いたものがあります。

中古物件のリノベーションでは、お客様の相談が「この物件を買っていいか」から始まることがあります。売買の側の知識があれば、相談の初期から話に入れます。

リノベーション会社は、ワンストップで手がけるのか、買取再販が中心か、設計・施工が中心かで、営業・設計・施工管理の分かれ方も、入社後に自分が担当する範囲も変わります。求人票だけでは読み取りにくいので、業界を知る担当者に確認してから応募すると、ミスマッチを避けやすくなります。

人事・広報などの管理部門や異業種から入る人は、社内の共通言語を身につけられる

協議会は、新卒社員や異業種からの転職者、経理・人事といった管理部門の人にも有効な資格だとしています。取得者の声では、人事総務の担当者が「学生への企業説明で、より説得力をもって話せるようになった」と書いています。広告業界から未経験で入った広報の担当者は、社内で交わされる建築や不動産の会話が共通言語として理解でき、プレスリリースの制作や記者とのやり取りに説得力が出たと述べています。この人は、毎週末2〜3時間の勉強で約3か月かけて合格しました。

営業や設計以外の職種で業界に入りたい人にとっては、入社直後に必要になる用語と制度を、事前にまとめて学べる資格です。

出典：協議会 第5回の申込受付開始のお知らせ、協議会 リノベーションコーディネーター資格（資格取得者の声） （2026年10月3日確認）

業界未経験で営業・コーディネーターを目指すなら、未経験歓迎の求人で基礎知識を示す

未経験で応募できるかは、求人ごとに条件が違います。世田谷区の住宅リノベーション会社は、応募条件を「未経験者OK」「人柄重視」としています。千葉市の会社は、学歴・資格不問のうえで、設計・販売の経験や資格などのいずれかを必須条件にしています。

未経験なら、まず「未経験歓迎」の求人を探します。面接では、資格名を挙げるより、学んだ中身を応募先の仕事につなげて話すほうが伝わります。ワンストップで手がける会社なら、売買からローン、設計、施工、引渡しまでの流れを学んだうえで、どの工程に関わりたいかを話します。

建築の知識がないまま、入社前にこの資格を受けたアドバイザーの取得者は、断熱改修や補助金制度の前提知識があったおかげで、お客様への案内がスムーズだったと書いています。

リノベーションコーディネーター資格を活かせる仕事と年収の目安

出典：上の4つの求人（ネクサス・アールハウジング、拓匠開発、空間社、エンリード不動産）の記載より（2026年10月3日確認）。給与は会社・地域・経験・残業代の扱いで大きく変わります。

給与の幅は、経験や前職の年収を見て決めると書かれた求人が複数あり（拓匠開発、ネクサス・アールハウジング）、この資格の有無に結びつけた記載はありません。

あわせて取得すると強い資格

宅地建物取引士

中古住宅の売買に関わるなら、最優先です。重要事項の説明ができ、求人でも歓迎や資格手当の対象になっています。取得者の声には、リビタの建築ディレクション担当が、宅建試験が終わったあとの約1か月間でこの資格の勉強をし、「宅地建物取引士の内容と重複する箇所もあるので、同時受験もおすすめ」と書いたものがあります。売買の章は、宅建の勉強とつながります。

二級建築士

設計やプランニングの仕事を目指すなら、歓迎や必須条件の候補に挙がる資格です。建築の専門性を示せる資格に、売買・ローン・制度の知識を足すと、お客様の相談に最初から最後まで付き合える設計者だと説明しやすくなります。

インテリアコーディネーター

リノベーション会社の提案職で、歓迎や必須条件に名前が出る資格です。内装・家具・照明などの提案力を示せるので、売買や制度を学ぶこの資格とは役割が補い合います。

リノベーションコーディネーター資格に合格するには

公式テキストの改訂版1冊と、公式サイトの参考問題で対策する

協議会は、学習方法としてテキストと動画講習を挙げています。テキストは『リノベーションコーディネーターハンドブック（改訂版）』（1,760円・138ページ）です。章立ては次のとおりです。

注意したいのは、版です。協議会は、2025年4月改訂版が最新で、「2023年版」は内容が異なると案内しています。古い版を使わないようにしましょう。協議会のサイトには、2025年版の参考問題（7問と解答）と、講習動画のダイジェストも公開されています。

取得者が合格までにかけた期間は、毎日15〜30分で約1か月、平日30分・休日2時間で約2か月、週末4時間を延べ4週間、毎週末2〜3時間で約3か月と、人によって幅があります。

出典：協議会 リノベーションコーディネーター資格、エクスナレッジ『リノベーションコーディネーターハンドブック 改訂版』、協議会 2025年度の案内（2023年版との違いの注記）、参考問題（2025年版） （2026年10月3日確認）

つまずきやすいのは3つ

• 仕事で触れていない章が必ずある
  取得者の声には、不動産営業の人が建築や関連法規・税制の不足を、建築の知識がない人が建築の不足を、受験の動機に挙げたものがあります。自分の仕事から遠い章ほど点を落としやすく、合格基準も非公開なので、近い章だけで済ませないことが大切です
• 「最も適当」と「最も不適当」が混ざる
  参考問題には、ア〜エの4つから「最も適当なもの」を選ぶ問と、「最も不適当なもの」を選ぶ問があります。4つの文章を、それぞれ正しいか誤りかで判断できる力が必要です
• 制度や数字が似ていて、取り違えやすい
  既存不適格と違反建築物、インスペクションと建物状況調査、適合リノベーション住宅の基準など、似た言葉を区別する問いが並びます。テキストの表や用語を、自分の言葉で言い換えて確認しましょう

時間は50問を60分なので、1問あたり1分ちょっとです。長い文章の選択肢を4つ読み比べる問が多いと時間が足りなくなるため、早い段階で一度、時間を計って解く練習をしておきましょう。

直前期は全7章を○×で総ざらいし、模試で時間配分を確かめる

試験前の1か月は、新しい知識を増やすより「知っているはずの論点を落とさない」ことに集中するのが効率的です。

• テキストを一通り読んだら、全7章を○×で素早く判断できるか確認する
• 迷った論点だけテキストに戻り、「なぜそうなるか」を説明できるまで読み直す
• 最後に、本番と同じ50問・60分で通しで解き、点を落とした章を洗い出す

直前ノートには、この資格向けの教材が2冊あります。協議会や公式テキストの発行元とは別の教材です。

先に○×で論点を固めてから、模試で通して解く順番がおすすめです。2冊をまとめたセットもあります。

出典：直前ノート ○×300問のnoteのページ、実戦模試のnoteのページ、2冊セットのマガジン （2026年10月3日確認）

リノベーションコーディネーター資格を活かして転職を成功させる進め方

STEP1

仕事内容で求人を探す

求人検索では、「リノベーションコーディネーター」だけでなく、「リノベーション 営業」「リノベーション 設計」「中古マンション リノベーション 仲介」「ワンストップ リノベーション」「内装 施工管理 リノベーション」などの言葉でも探してみましょう。職種名だけで探すと、仕事の中身が違う求人が混ざります。

社名から探す方法もあります。協議会の公式サイトには、会員企業の一覧が載っています。気になる会社の採用ページを開いて、研修や資格取得支援の欄を確認してみましょう。会員企業なら、受験料の割引や登録料の免除を受けられる場合があります。

STEP2

職務経歴書で資格と経験をつなげる

「リノベーションコーディネーター資格 取得」と書くだけでは伝わりません。「中古マンションの購入相談で、既存不適格の物件について、リノベーションできる範囲と注意点を整理して説明した」「補助金の対象になる断熱改修を提案した」など、学んだ知識を使った場面を具体的に書きましょう。

取得予定の場合は、受験予定の時期も書いておくと、いつから活かせるのかが伝わります。

STEP3

転職エージェントを味方につける

ここまでのステップを1人で進めるのは、仕事をしながらだとかなり大変です。そして、リノベーション業界はワンストップで手がける会社、買取再販の会社、設計・施工が中心の会社で、仕事の分け方がまったく違うため、求人票だけで比べにくいのが難点です。

転職エージェントを使うメリットは？

求人探しから応募、企業とのやり取りまで、相談できることは主に5つあります。対応範囲はサービスによって異なります。

年収や手当の条件を相談できる

今回開いた求人にも、月給に固定残業代やみなし残業代を含むものが複数ありました。同じ「月給27万円〜」でも、残業代込みかどうかで実質が変わります。エージェントは企業との間に入って、資格手当の有無や年収などを確認し、言い出しにくい交渉も代わりに進めてくれます。

希望に合う求人を紹介してもらえる

「仲介の経験を活かしてリノベーション会社の営業に移りたい」「設計をしながら、お客様の購入前の相談にも関わりたい」と希望を伝えるだけで、条件に合う求人を紹介してくれます。一般には公開されていない非公開求人を紹介してもらえることもあります。

入社前に職場の実情を確認できる

営業・設計・施工管理が別の担当に分かれているのか、1人でどこまで担当するのか。反響営業が中心か、テレアポがあるのか。資格取得の支援や手当はあるのか。入社してから「思っていたのと違った」とならないよう、応募前に確認できます。

書類や面接の対策をしてもらえる

資格と経験を職務経歴書にどう書けば伝わるか、面接で学んだ制度の知識をどう話せばよいかを、業界を知る担当者がアドバイスしてくれます。

面接の日程調整を任せられる

面接の日程調整や企業とのやり取りを代わりにしてくれるので、今の仕事を続けながらでもスムーズに転職活動ができます。

さらに、これらはすべて無料です。エージェントは採用が決まったときに企業から報酬を受け取る仕組みなので、求職者がお金を払うことはありません。

こんな人は、まず相談だけでもしてみてください

• 求人票を読んでも、仕事の分け方や、資格が評価されるかが分からない
• 不動産仲介の経験を、リノベーション会社でどう活かせるか知りたい
• 設計や施工の経験を、売買まで関われる職場で活かしたい
• 提示された月給が、残業代込みかどうか確認したい
• 転職するかはまだ決めていないが、自分の経験でどんな求人があるのか知りたい

1つでも当てはまるなら、エージェントに相談してみましょう。あなたの経験と資格なら、どんな会社のどんな求人があるのか質問し、答えてもらうだけでも価値があります。

どの転職エージェントが自分に合う？

迷ったら、業界特化型と総合型を1社ずつ、2社に登録するのがおすすめです。紹介される求人を比べることで、自分の市場価値がより正確にわかります。

出典：宅建Jobエージェント 公式・サービス案内、建設転職ナビ 公式、リクルートエージェント 公式 （2026年10月3日確認）

よくある質問

まとめ：あなたの次の一手

リノベーションコーディネーター資格は、不動産と建築のどちらかに偏った人が、もう一方の知識を補い、売買から設計・施工、制度までを一通り話せる人だと示せる資格です。一方で、求人票で資格名が指定された例は見つからず、宅建士や建築士の代わりにもならないため、経験や他の資格と組み合わせて使う資格になります。

あなたの状況に合わせて、次の一手を選んでください。

あなたは、どう進めますか？

＼目的に合う
教材を選べる／

学習に使う教材を選ぶ＋

【リノベーションコーディネーター】改訂版ハンドブック7章の出るとこだけ○×300問！2026年度版を見る（新しいタブで開きます）【リノベーションコーディネーター】実戦模試3回分（50問×3回・全150問）！2026年度版を見る（新しいタブで開きます）

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参考

• リノベーションコーディネーター資格｜リノベーション協議会
• リノベーションコーディネーター資格 試験概要｜CBT-Solutions
• リノベーションコーディネーター資格制度（2026年度）と受験料学生割引コードのご案内｜リノベーション協議会
• RCNT資格試験参考問題（2025年ver）｜リノベーション協議会
• 第5回「リノベーションコーディネーター資格制度」申込受付を開始｜PR TIMES
• リノベーションコーディネーターハンドブック 改訂版｜エクスナレッジ
• 会員一覧｜リノベーション協議会